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接待ってビジネスに必要だと思う? - 半数が「必要だがしたくない」

ビジネスにつきものの接待。「日本の悪しき慣習」? それとも「必要悪」? 今回はマイナビニュース会員589名に、仕事で接待は必要だと思うか、また積極的にやりたいと思うかについて答えてもらった。

[07:30 8/21]

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テレワークでワークライフバランス向上 - オリンピックの混雑緩和も

パーソルプロセス&テクノロジーとワークスイッチコンサルティングは8月16日、テレワーク・デイに関するアンケート結果を発表した。

[17:58 8/17]

会社のメーラー、何を使ってる? - 1位に「Microsoft Outlook」

「電子メール」は、仕事をする上で欠かせないツールの1つ。OutlookやGmailなど様々な種類のメーラーがあるが、あなたの会社では何を使用しているだろうか。今回は、マイナビニュース会員501名を対象に「会社で使用しているメーラー」に関する調査を行った。

[16:51 8/16]

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ガラスの天井は破れない? - 女性管理職の割合、半数の企業が「0%」

帝国データバンクは8月15日、「女性登用に対する企業の意識調査(2017年)」の結果を発表した。調査期間は2017年7月18日~31日、有効回答企業数は1万93社。

[15:46 8/16]

夏のボーナス、支給から約1カ月時点でどのくらい余ってる?

夏といえば、会社員にとってはうれしいボーナスの季節。皆さんは今年、夏のボーナスをどんなことに使っただろうか。せっかく出たのに、あっという間に消えてしまった……という人もきっと多いのでは?そこで今回は、マイナビニュース会員のうち会社員500名に「夏のボーナス」に関するこんな調査を行った。

[07:00 8/13]

シノケン「週休3日制」を導入 – 介護する側の心にゆとりを

シノケングループは8月7日、同社グループ会社における週休3日制(週4日勤務)の導入を決定した。

[11:00 8/11]

オフィスのエアコン温度、こっそり変えたことがある人は6割

三菱電機ビルテクノサービスはこのほど、「ビジネスパーソン1,000名に聞く、夏のオフィス環境に関する意識と実態調査」の結果を発表した。

[08:30 8/11]

働く女性63.1%がリラックスできない過緊張状態 - その原因は?

養命酒製造は8月7日、ビジネスウーマンを対象に、心身が過剰に緊張し、ゆるめたくても、なかなか自分でゆるめられない状態である「カキンチョウ疲労」と、恋愛に関する調査を実施し、その結果を発表した。

[08:30 8/10]

今の仕事で「損した」と思ったこと -「休日出勤が多い」「残業代が出ない」

仕事によって「得したな」と思うこともあれば、「損した」ということがあるかもしれない。前回の記事では「得したこと」に関する調査結果をご紹介したが、今回は、マイナビニュース会員501名に、今の仕事について「損した」と思ったことがあるか尋ねてみた。

[08:00 8/10]

職場で不快な会話ランキング、1位に選ばれたのは?

キャリアインデックスは8月8日、 「オフィスの中で不快に思う会話」について尋ねた「CAREER INDEX転職・仕事実態調査vol.17」を発表した。

[07:00 8/9]

時差Bizについてどう思う? 「通勤ラッシュから解放される」と歓迎する声も

通勤電車の混雑緩和などを目的に、東京都が中心となり7月に実施した「時差Biz」。働き方改革の一環としても注目されたが、現場で働くビジネスパーソンの反応はどうだったのだろうか。マイナビニュース会員に聞いてみた。

[09:00 8/8]

派遣社員に聞いた!「社員登用の打診をされたら受けますか?」

ディップは8月4日、運営する求人情報サイト「はたらこねっと」にて実施した、「中小企業と大企業における社員登用機会の違いについて」のアンケート結果を発表した。調査は2016年8月1日~31日、同サイトのユーザーを対象にインターネットで行われ、785名の有効回答を得た。

[13:31 8/7]

「柔軟な働き方」を重視する声が各国で増加 - 希望の勤務形態は?

マンパワーグループは8月3日、労働白書「自分らしい働き方~柔軟性を重視するキャンディデイトたち」を発表した。

[10:00 8/4]

今の仕事について「得した」と思ったことはある?

あなたは今の仕事について「得した」と思ったことがあるだろうか。会社によっては、福利厚生の一環として色々な割引や特典サービスが受けられるなど、思いがけないメリットが得られることもあるかもしれない。そこで今回は、マイナビニュース会員のうち会社員501名に、仕事で得したことがあるか聞いてみた。

[08:00 8/2]

一人暮らしの社会人、6割弱が「副業したい」

レオパレス21は8月1日、8月8日の『一人暮らしの日』に併せて実施した「一人暮らしに関する意識・実態調査」の結果を発表した。 調査期間は7月7日~11日、調査対象は全国の一人暮らしをしている20~30代の社会人、有効回答は600人。

[17:07 8/1]

女性の8割が仕事の機会は「男性のほうが恵まれている」と回答

エン・ジャパンは7月31日、同社が運営する正社員勤務を希望する女性向け求人情報サイト「エンウィメンズワーク」上で実施した「女性の雇用機会」をテーマとする調査結果を発表した。

[17:02 8/1]

【特別企画】ITエンジニア不足の解決に一手! 次代を担う人材の育成を目指してITスクールを開校

IT業界のエンジニア不足が深刻化する中、未来を見据えてエンジニアの確保は企業の大きな課題となっている。とはいえエンジニアそのものの絶対数が足りない現状では、採用活動も激しい競争になり、思うように人材を確保するのは難しい。経済産業省が2016年に発表したIT人材の最新動向と将来推計に関する調査結果によると、IT人材は現在約92万人で、約17万人が不足。今後はさらにエンジニアの需要が膨らみ、将来的に、2020年に約37万人、2030年には約79万人が不足するとされている。

[20:32 7/31]

有休を取得しづらい理由、1位「職場の空気」 - 役職別の回答は?

BIGLOBEは7月31日、「有給休暇に関する意識調査」の結果を発表した。調査期間は7月18日~19日、有効回答は20~50代のスマートフォンを所有する社会人1,000人。

[15:45 7/31]

会社員のスケジュール管理、アナログ派・デジタル派どちらが多い?

ビジネスパーソンにとって欠かすことができないスケジュール管理。今回はマイナビニュース会員のうち会社員501名に、スケジュールはアナログとデジタル、どちら管理しているか聞いてみた。

[08:00 7/31]

大企業34.8%が副業・兼業を容認 – 働き方改革の障害となるものは?

NPO法人「二枚目の名刺」は7月27日、「平成29年 大企業人事の副業・兼業に関する意識調査」の結果を発表した。調査は1月20日~2月17日、国内の大企業(従業員1,000人以上)に勤務する人事系の正社員を対象に、インターネットリサーチで行われた。有効回答数は368名。

[10:00 7/30]

ビースタイル、働く親の姿を子供たちに観てもらうイベント開催

ビースタイルは8月3日、「第4回 ビースタイルキッズデー」を開催する。ビースタイルキッズデーは、"ママ・パパとしての顔"だけでなく、"ビジネスパーソンとしての顔"も持つ親の姿を子供たちにも知ってもらおうと企画されたイベントで、従業員の子供たちが、実際にパパ・ママの働く姿を見学にくるというもの。

[08:30 7/30]

勤務先を選ぶ際の重要項目、「ワークライフバランス」が初のトップ5

ランスタッドは7月27日、勤務先として魅力のある企業を調査する「エンプロイヤーブランドリサーチ2017」から、日本国内の調査結果をまとめたものを発表した。

[15:59 7/28]

社外活動禁止は時代遅れ? 副業NGの会社、過半数が「魅力を感じない」

NPO法人「二枚目の名刺」は7月27日、「平成29年 大企業勤務者の副業に関する意識調査」の結果を発表した。同調査では、副業に対する意識や実態を尋ねた。

[15:51 7/28]

失礼だと感じたビジネス電話経験 -「昼休み中にすみません」「だからね、」

ビジネスシーンにおいて電話対応は、本人だけでなく会社の印象をも左右する重要なもの。顔が見えない分、知らないうちに誤解を招いたり、不愉快な印象を与えてしまったりすることがあるかもしれない。そこで今回は、マイナビニュース会員のうち会社員501名に、仕事で受けた電話で不快に思ったことや失礼だと感じた経験があるか聞いてみた。

[08:00 7/26]

夏休みの宿題、親はどのくらいサポートしてる?

長い夏休み、宿題に追われるのはなにも子どもだけではない。親もまた、子どもの宿題をサポートすべく奮闘しているのではないだろうか。特に、働く親にとっては、留守中いかに宿題に取り組ませるのか、仕事や家事の合間をぬっていかにサポートするのか、毎年悩むところだろう。

[16:57 7/25]

女性起業家をサポートしている都市 - 1位はニューヨーク、東京は何位?

デルはこのほど、優れた可能性を持つ女性起業家をサポートしている世界の主要都市をランキング化した「2017 Women Entrepreneur Cities (WE Cities) Index」を発表した。

[10:00 7/25]

NTTコミュニケーションズ、800名規模のテレワークを実施

NTTコミュニケーションズは、7月24日の「テレワーク・デイ」に特別協力団体として参画し、交通混雑緩和に向けた取り組みを実施した。

[08:00 7/25]

不快に思ったビジネスメール -「終始タメ口調」「いきなり本題」「下ネタ」

仕事でのコミュニケーションに欠かせないメール。便利なツールだが、文字だけのやり取りのため、注意しないと相手に不快感を与えたり思わぬトラブルを招くことも……。そこで今回はマイナビニュースの男女501名に、失礼なビジネスメールを受け取ったことがあるか聞いてみた。

[07:30 7/25]

ノーネクタイに短パン、アロハ…… クールビズの服装はどこまで許せる?

冷房の節約などを目的に、夏期の軽装を奨励するクールビズの取り組みも開始から10年以上が経過した。環境省が音頭をとった2005年には流行語のひとつに選ばれるほど注目されたが、いま企業の現場では、どこまで浸透しているのだろうか。マイナビニュース会員に聞いてみた。

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「朝早い出勤で昼過ぎ帰宅」or「昼過ぎ出勤で夜帰宅」、どっちが理想?

この夏、東京都が推進する「時差Biz」。出社時間を早めたり遅らせたりすることで通勤ラッシュの緩和を目指す取り組みだが、朝早い出勤と遅い出勤、あなたはどちらの働き方が理想だろうか。マイナビニュース会員のうち会社員537名に質問してみた。

[17:02 7/24]

月の残業時間、「45時間以上」の割合は? サービス残業はある?

インターワイヤードは7月20日、「長時間労働」に関する意識調査の結果を発表した。同調査では、正規社員の残業時間や残業する理由などを尋ねた。

[10:00 7/23]

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